心理学研究生谈华为员工自杀案:企业要担起责任
作者:佚名 文章来源:人民网 点击数: 更新时间:2007-7-24 15:11:00 文章录入:billlee322 责任编辑:billlee

  人民网北京7月24日讯 (记者宋阳)《南方都市报》报道,7月18日下午,华为员工张锐可能因工作压力过大在深圳一小区的楼道内自缢身亡。北京师范大学认知所二年级研究生陈傲就此发表了他个人的看法。

  现代社会,因为工作压力、学习压力等问题而自杀的人比较多,人们的心理安全、心理卫生也越来越被人们关注。陈傲说,很多白领都抱怨自己每天的工作时间超过10小时,压力很大,但走向自杀这一步的白领还不多。

  心病还需心药医,如何排解工作上的压力呢?陈傲建议:首先要学会自我排解,保持良好的心态。另外,要加强身体锻炼。运动是排解心理负担一个很好的方法,比如游泳,可以很好地缓解压力。其次是外界的帮助。很多人刚刚有自杀倾向时,因为得不到外界的帮助,最终一步步走向死亡。他认为,有些人自己调节不好心态,又觉得做心理咨询不好意思,这样的想法是错误的。

  谈到企业的责任时,陈傲认为,企业是员工工作的地方,也是产生压力的地方,企业应该对员工的身心安全负责。据他了解,有些公司这方面做得很好,能给员工提供专门的心理咨询服务,并对员工进行定期的测评,检查是否有员工出现压力过大,心理疾病等问题,发现问题后,也有相应的措施对其进行帮助。他认为,即使有的公司无法安排专业人员监控员工的心理问题,同样也可以定期组织讲座来宣传普及心理卫生方面的知识,使员工能够清楚地了解心理安全的重要性以及自我排解的方法。他提到,组织员工集体活动,比如户外游玩,团队训练等等同样可以缓解压力。此外,企业领导者主动去了解和帮助员工,即时和员工沟通,这也是很重要的一种途径。

  陈傲透露,心理学在中国起步较晚,只是近几年来才受到重视,还缺少相关权威机构对这个课题进行深入研究,也没有一个相对好的治疗体系。他认为,没有完善的治疗系统和良好的氛围,是导致心理疾病自杀人数增多的原因之一。他希望中国能够这些方面能更加完善。他提出,有心理压力是很正常的,大家要正确面对它,社会要对有心理疾病的人给予更多的关注和关爱。